Что нужно сделать, чтобы получить звание ветерана труда

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Что нужно сделать, чтобы получить звание ветерана труда». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

С 1 июля 2016 г. основания присвоения звания «Ветеран труда» изменились, поскольку вступила в действие статья 3 Федерального закона от 29 декабря 2015 г. № 388-ФЗ «О внесении изменения в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части учета и совершенствования предоставления мер социальной поддержки исходя из обязанности соблюдения принципа адресности и применения критериев нуждаемости». Данной статьей внесены уточнения оснований для присвоения звания «Ветеран труда».

Почему могут отказать в присвоении звания

Перед тем как получитьветерана труда, стоит принимать во внимание, что в получениизвания могут и отказать. Но для отказа должна быть причина:

• Наградные документы не отвечают требованиям. Награда есть, но она не вписывается в список предусмотренный государством.
• Награда нужного образца имеется, но её удостоверение отсутствует. Хотя это не всегда весомое доказательство, поскольку подтвердить факт будет предоставлена льгота, можно через записи в трудовой книжке или архивных платформах.
• Стаж заявителя ниже того, при котором присваивается категория. Или нет возможности подтвердить, сколько лет ветеран труда трудился на работе.
• Льготыветеранам труда области подаются в том регионе, где человек зарегистрирован. Если подать документы в неправильном территориальном отделении, скорее всего, вам откажут.

Сроки рассмотрения заявления

Заявление рассматривается в определенные сроки. Максимальный срок перед тем, как будут оформлены выплатыветеранам труда в 2022 году, составляет 30 дней. Именно в течение этого времени рассматриваются заявления. Но рассматриваемые сроки действуют на федеральном уровне, а если рассматривать региональный отдел, в нем заявление может застрять немного дольше или наоборот, быть рассмотрено быстрее.

Например, стандартный срок изучения заявления в Москве составляет 2 недели (10 рабочих суток). Другими словами, решение о том, предоставлена льгота или нет, поступает практически в два раза быстрее. Отсчет начинается с момента, когда зарегистрирован запрос. Ещё один интересный вопрос – цена. Процедура подачи документов и рассмотрения заявки – бесплатная.

Процедура получения звания

Решение о том, кто имеет право на получение ветерана труда, либо об отказе в ветеранском статусе принимается сотрудниками органов социальной защиты в течение не более 30 календарных дней. Дополнительно предусматривается до 5 дней на уведомление претендента о принятом решении. В случае положительного решения вам выдадут соответствующее удостоверение ветерана.

Ни за подачу заявления, ни за само удостоверение платить не нужно. По действующему законодательству, весь процесс присвоения звания «Ветеран труда» осуществляется бесплатно.

Есть возможность подать документы на звание через Госуслуги для населения тех мест, где эти услуги предоставляются. Подается запрос через портал с прикрепленной документацией и отправляется в отдел социальной защиты населения.

Кто может претендовать на звание «Ветеран труда»?

В соответствии со статьей 7 Федерального закона от 12.01.1995 «О ветеранах» звание ветерана труда могут получить следующие граждане:

• награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации
• удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации
• награжденные почетными грамотами президента РФ или удостоенные благодарности президента
• награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (знаки отличия устанавливаются конкретными ведомствами)
• начавшие работать до наступления совершеннолетия во время Великой Отечественной войны.

Государственная политика в отношении ветеранов

Политика государства предусматривает всестороннюю поддержку лиц, обладающих этим званием.

Специальные структуры в органах власти должны осуществлять все предусмотренные законом меры соцподдержки ветеранов и членов их семей.

Что же касается социальной защиты, то её общие идеи, касающиеся всех категорий ветеранов, сформулированы в статье 13 ФЗ № 5 «О ветеранах».

В ней говорится о необходимости принятия мер по обеспечению почётных граждан страны пенсиями, пособиями и иными денежными выплатами, помощь в оплате и получении жилья, медицинских и протезно-ортопедических услуг.

Также эта статья гарантирует право выбора оснований для социальной поддержки, когда их у ветерана несколько.

Общие идеи 13-й статьи далее конкретизируются для каждой категории ветеранов отдельно.

Привилегии ветерана труда определяет статья 22, которая передаёт регионам право на самостоятельное утверждение различных компенсаций и льгот для рассматриваемой категории граждан.

Какие льготы положены

Региональные льготы для ветеранов труда достаточно обширны.

Наиболее часто они предоставляются в виде снижения на 50% оплаты:

• услуг коммунальных служб;
• электроэнергии;
• найма жилья.

В сфере медицинских услуг ветераны труда имеют следующие привилегии:

• бесплатные консультации, диагностика и лечение;
• предоставление санаторных путевок по показаниям врача;
• бесплатное изготовление зубных протезов и скидки на услуги муниципальных стоматологов (в Краснодарском крае);
• льготы при покупке медицинских препаратов. В Санкт-Петербурге цены на них для ветеранов снижены, в Крыму лекарства по списку выдают бесплатно.

Важно! Льготы в сфере транспортного обслуживания:

• бесплатный проезд в муниципальном транспорте наземного типа;
• льготы на проезд в транспорте, в том числе и по железной дороге – для регионов Москвы, Санкт-Петербурга с областями и Краснодарского края;
• полная компенсация стоимости проезда в пригородных поездах и автобусах, компенсация 50 % стоимости услуг водного транспорта в Ростовской области.

Налоговые льготы:

• предоставление вычетов;
• освобождение в ряде случаев от уплаты НДФЛ;
• освобождение от уплаты имущественного налога в отношении одного объекта, в ряде регионов – освобождение от уплаты земельного налога;
• снижение транспортного налога на маленькие автомобили (в столице – на 50 %).

Прочие льготы:

• получение и использование бонусной карты москвича;
• получение социальной карты в Санкт-Петербурге, дающей возможность покупки ряда товаров с 5%-ной скидкой.

Ознакомиться с полным списком льгот, предоставляемых ветеранам труда региональным законодательством, можно в органах социальной защиты по месту жительства.

Сравнение регионов по длительности стажа

Требования чиновников к стажу могут сильно отличаться. Актуальную для субъекта проживания информацию можно получить у работников органов социальной защиты. Для примера мы собрали данные из некоторых регионов.

Субъект РФ	Требуемый стаж
	Для мужчин	Для женщин
Москва	40 лет	35 лет
Санкт-Петербург	40 лет	35 лет
Оренбургская область	43 года	38 лет
Республика Марий Эл	45 лет	40 лет
Карелия	30 лет	25 лет

Какие документы сопровождают процедуру

Работникам Советского времени еще не было известно получение зарплаты в конвертах или прозябание на диване под сводами уютного дома в поисках своего высокого предназначения, если есть родительский или другой источник материального обеспечения. Рабочий человек гордился своим призванием, наличием навыков в сфере трудоёмкого труда на сельскохозяйственных полях, за станком на заводе, при строительстве объектов.

И все же людям, того трудного времени не достаточно просто безупречно отработать свой трудоспособный век, таких граждан много. Ветеранские удостоверения выдают заслуженным деятелям, соответствующим требованиям и законодательным критериям. Где непрерывность стажа на одном рабочем месте одно из основополагающих условий.

При этом можно было:

• переводиться в приказном порядке из одного предприятия в другое;
• продвигаться по карьерной лестнице;
• отработать без увольнений по минимуму 15 лет, при условии, что общий стаж при этом будет у женщины в рамках 20 лет, мужчине предстоит доказать длительность занятости в 25 лет.

Основанием для назначения служит:

1. Заполненное заявление по форме, утвержденной в регионе проживания подателя.
2. Оригинал и копия паспорта.
3. Пенсионное удостоверение.
4. Выписка из трудовой книжки.
5. Свидетельства о полученных наградах, знаках отличия.
6. Фотографии – 4 шт.

Подать документы на рассмотрение комиссии, кандидат на присвоение ветеранства, может на любой территории нашего государства, чтобы получать льготы, ему предстоит иметь постоянную прописку или временно зарегистрироваться в месте фактического проживания.

О том, какие грамоты нужны для получения ветерана труда, а также знаки отличия, ордена и медали, в общих чертах сказано в п. 1 ст. 7 Федерального закона № 5-ФЗ, но все детали нужно искать в региональном законодательстве. Например, в Постановлении правительства Москвы перечислены следующие награды (советские и российские):

• ордена и медали;
• почетные звания;
• грамоты и благодарности, выданные от имени президента Российской Федерации;
• ведомственные награды за труд (учитывается стаж работы в отрасли и страховой стаж).

Кому положен статус «Ветеран труда»

Многие граждане, имеющие внушительный рабочий стаж, не знают, могут ли они быть признаны ветераном труда и куда обращаться с этим вопросом. Данное звание доступно не для каждого гражданина нашей страны, который многие годы трудился на благо государства. Кандидат на присвоение почетного звания должен соответствовать некоторым требованиям:

• — до июля 2021 года был удостоен награды в виде медали «Ветеран труда», что подтверждено соответствующим документом;
• — награжден похвальной грамотой главы РФ, получал в награду ордена, медали союзного социалистического государства, а также ведомственное признание заслуг на одном рабочем поприще;
• — перед выходом на пенсию страховой стаж мужчины — 25 лет, женщины — 20 лет;
• — до оформления пенсионного обеспечения ветеранский трудовой стаж (выслуга лет)составляет не менее 20 лет;
• — вел трудовую деятельность во время Великой отечественной войны, не достигнув совершеннолетнего возраста, в итоге, суммарная продолжительность трудовой деятельности мужчины составила не менее 40 лет, женщины — 35 лет.

Требования к претендентам на присвоение почетного статуса освещены в статье 7 закона РФ «О ветеранах» от 12.01.1995 N 5-ФЗ. .

Достаточно много граждан РФ, уходя на пенсию, получают статус и льготные преимущества ветерана труда. Обусловлено это тем, что многие начинают официально трудиться достаточно рано, и продолжают трудовой стаж достаточно долго.

Помимо пенсионных выплат и льготных поощрений федерального значения, некоторые из них присваивают почетный знак, медаль, губернаторская грамота, или иные награды, тем гражданам, кто имеет право на получение их.

Именно такие люди, со значительным стажем работы, получают статус ветерана трудовой деятельности.

На сегодняшний день, все вопросы про порядок и условия получения звания, а также все предоставляемые льготы регулируются следующим законодательным пактом:

Федеральный законопроект №5 «О ветеранах» (статья 7 и 22) – чётко фиксируется требуемый стаж для получения статуса, а также предусмотренные местные меры соцподдержки, присущие именно данной категории ветеранов труда.

Документацию на оформление такого статуса рассматривается исключительно от граждан России. Для получения статуса иностранцем, ему потребуется получить российское гражданство.

Страховой стаж, необходимый для получения звания ветерана труда в 2023 году

Права субъектов на определение собственных правил присвоения звания ветерана труда было отменено в 2015 году. Тогда был утвержден ФЗ-388 от 29 декабря 2015 года, вносящий ряд изменений в положения ФЗ-5. Положения документа начали действовать с 1 июля 2016 года. С этого момента условия для присвоения звания ветерана труда на основании накопленного стажа трудовой деятельности были стандартизированы на федеральном уровне.

Эти правила продолжают действовать в 2023 году. Гражданин может рассчитывать на получение статуса ветерана труда после того, как накопит стаж:

• 20 лет – женщины;
• 25 лет – мужчины.

В указанные сроки включаются периоды, когда гражданин:

• работал на основании заключенного трудового договора (периоды до 2002 года);
• работал на основании трудового договора, в течение действия которого его работодатель совершал обязательные отчисления в Пенсионный Фонд (периоды с 2002 года);
• являлся индивидуальным предпринимателем или самозанятым лицом, при этом совершал отчисления в Пенсионный Фонд за самого себя;
• работал на основании заключенного гражданско-правового характера при условии, если с полученного дохода совершались страховые взносы.

Также в счет стажа входят нерабочие периоды, когда гражданин:

• проходил срочную службу в армии;
• находился в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 года;
• состоял на учете в Центре занятости населения в качестве безработного (принимается во внимание только то время, когда гражданин получал пособия из ЦЗН);
• ухаживал за инвалидом или пожилыми человеком, при этом не ведя официальную трудовую деятельность;
• являлся государственным или военным служащим.

Похожие записи:

• Объявления по запросу «регистрация гимс» в Санкт-Петербурге
• Льготы донорам крови в Москве и Московской области в 2023 году
• Отчетность ИП на УСН без работников в 2023 году